Das glaube ich selber nicht ;)SLP.

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Beitrag von eowina - 24.09.10 - 09:33 Uhr

Hallo!

Die deutsche Wirtschaft brummt zur Zeit wohl gewaltig.
Ob ihr mir glaubt , oder nicht:
Ich habe innerhalb von 11 Tagen 10!!!!! Vorstellungsgesprächen;-)

Gestern und vorgestern hatte ich jeweils 2 und Montag sind es sogar 3 an einem Tag.

Drückt mir bitte die Daumen, endlich scheint es so zu sein, dass man Auswahlmöglichkeiten hat:-).

Liebe Grüße.
Eo.

Beitrag von chidinma2008 - 24.09.10 - 09:59 Uhr

#pro

Beitrag von curlysue1 - 24.09.10 - 10:09 Uhr

Das ist ja super, viel Glück.

LG

Beitrag von blattgoldflieger - 24.09.10 - 10:16 Uhr

Super. Wäre ja schön, wenn die gute wirtschaftliche Lage, von der man so viel liest, tatsächlich mal bei den Arbeitnehmern ankommt.


Viel Glück!

Beitrag von nele27 - 24.09.10 - 10:18 Uhr

Wow, da bist Du ja bald Profi im Vorstellen :-) Dann muss es ja klappen #klee

LG, Nele

Beitrag von ayshe - 24.09.10 - 10:20 Uhr

Wow Eo.

Du machst das schon!

Beitrag von vwpassat - 24.09.10 - 10:38 Uhr

Das Problem dabei ist doch, dass keiner was verpassen will.

Da werden 20 Mann eingeladen und am Ende (k)einer genommen.

Beitrag von eowina - 24.09.10 - 10:40 Uhr

Hi Passat!

Ja, sicher ist es so. Trotzdem merkt man, dass sich was bewegt...
Ich bin seit 2 Wochen erst arbeitslos und hatte/habe schon so viele Gespräche.
Das macht Mut!

Eo.

Beitrag von vwpassat - 24.09.10 - 11:02 Uhr

Dann hoffen wir , dass es klappt. #pro

Beitrag von fred_kotelett - 24.09.10 - 11:10 Uhr

Herzlichen Glückwunsch,

ist auch meine Beobachtung das momentan extrem nach Leuten gesucht wird.
Ich werde zum Beispiel jeden Tag mit Emails von Headhuntern zugespammt.

Beitrag von boncas - 24.09.10 - 13:01 Uhr

Interessanterweise habe ich mich heute mit einem Kollegen über genau dieses Thema unterhalten.
Er erzählte, dass in der Krise viele gute Leute entlassen wurden (zu teuer), die heute händerringend wieder gebraucht würden. Geblieben sind oft die weniger guten, aber schlechter bezahlten Mitarbeiter (billíger, Kosten sparen).
Und was machen viele Firmen jetzt? Die "schlechteren" Mitarbeiter rücken auf der Karriereleiter eine Stufe nach oben (auf den Platz des entlassenen Mitarbeiters) - und gesucht werden dann Leute, die den frei gewordenen Platz des aufgerückten Mitarbeiters einnehmen sollen. #klatsch
Durch eine solche falsche Personalpolitik verlieren Unternehmen fachliche Kompetenzen! Oder sie kaufen sie jetzt ein als Untergebene eine schlechteren Mitarbeiters. #klatsch

Beitrag von connykati - 24.09.10 - 13:49 Uhr

Hallo,

ich glaub dir das gerne.
Mir geht es ja selber so, ich möchte demnächst (sobald wir in 3 Wochen unseren Umzug hinter uns gebracht haben und unser Kleiner einen Betreuungsplatz hat) wieder in die Berufswelt einsteigen. Ich habe mich dabei kurioserweise noch nichtmal selbst beworben, weil eben noch gar nicht fest steht, wann ich denn nun definitiv zur Verfügung stehe, aber ich habe mich bei der Arbeitsagentur schonmal eintragen lassen.
Und tatsächlich hab ich in den letzten Wochen gleich 14 Anfragen über die Arbeitsagentur bekommen #schock

Schon verrückt, oder?

Auf jeden Fall wünsch ich dir viel Glück und dann auch deinen Traumbjob #sonne

Viele liebe Grüße,
Konstanze mit Richard *22.11.2008