Hallo meine lieben,
Ich schreibe hier im allgemein Forum da ich hoffe mehr zu erreichen die sich mit sowas auskennen auch wenn es teilweise um meine Schwangerschaft geht.
Folgende Situation...
Seit ich schwanger bin werde ich von Chef und Kollegen nur gemobbt.
Da anfangs ein Verdacht auf das Downsyndrom bestand machte mich der Chef fertig dass ich doch behindert sei und blöd sei ein eventuell behindertes Kind auf die Welt zu bringen. Sucht nun ununterbrochen nach Kleinigkeiten die nicht ok sind um mir Arbeitsverweigerung zu unterstellen. Werde nur noch blöd angemacht. Auch meine Kollegen sind nicht besser. Wir haben einige Sachen die bestimmte 25-30 kg wiegen die ich einfach nicht mehr heben kann oder wenn es mir zu viel wird und ich dann ununterbrochen mich übergeben muss und deswegen nicht so viel erledige wie früher wird sich gleich beim Chef beschwert. Nun hat er immer was mit dem er mich fertig machen kann.
Eine Freundin meinte ich soll mir ein Attest vom Psychologen holen dass mir mein FA dann ein Beschäftigungsverbot ausschreiben soll.
Nun zu meiner Frage WO soll ich mir das holen der Psychologe kostet doch bestimmt viel.
Bekommt man so ein Attest auch bei der Caritas (die wäre nämlich fast nebenan)?
Meint ihr das klappt so? Bin im Moment die 3. Woche krank geschrieben. Bis zum Mutterschutz sind es noch 8 Wochen ... aber wenn ich nur an die Arbeit denke muss ich mich schon wieder übergeben.
Sorry für das lange Bla Bla aber ich musstemir jetzt als mal von der Seele schreiben.
Danke schon mal für eure Antworten.
Schönen Sonntag noch
Glg bixn mit Johanna inside 24SSW
psychatrisches Gutachten für BV ?
Hi!
Es gibt in jeder Stadt ein "Amt für Arbeitsschutz", welches zur Bezirksreigierung gehört.
Wenn du so schwere Sachen tragen musst, dann bekommt man den Eindruck, dass dein Arbeitsplatz nicht den Mutterschutzrichtlinien entspricht. Im Mutterschutzgesetz ist z.B. festgelegt, welche Arbeiten eine Schwangere erledigen darf und welche nicht. Lässt dich dein Arbeitgeber trotzdem diese Arbeiten machen, dann verstößt er gegen das Mutterschutzgesetz und macht sich strafbar.
Er muss dir einen alternativen Arbeitsplatz anbieten und dich vor möglichen Gefahren schützen. Kann er das nicht, also gibt es keine Alternative, dann MUSS er ein BV aussprechen!
Wenn dein Chef so ein Ar***ist, wie du ihn beschreibst, dann ruf mal beim Amt für Arbeitsschutz an und frag (meinetwegen zunächst anonym) nach, wie du dich verhalten kannst.
Eine Alternative für dich wäre tatsächlich der Weg über den FA. Allerdings würde ich persönlich an deiner Stelle den Weg über das Amt für Arbeitsschutz gehen!
Alles Gute!
Das möchte ich so unterschreiben. Sind wohl die Tatsachen in DE (analog zu Ö, wie ich sie kenne). Lass dich nicht fertig machen!!!! Es gibt gerade in deinem Fall (Mobbing) einen Ausweg!!!
Hier noch ein paar Links zu dem Thema
http://www.bmfsfj.de/BMFSFJ/gesetze,did=3264.html
http://www.arbeitsschutz.nrw.de/themenfelder/mutterschutz/gefaehrdungsbeurteilung/index.php
(Der Download ist seeehr interessant!)
Wie kommst du darauf, dass du einen Psychologen selbst bezahlen musst? Hab ich was verpasst? 
Ich hatte bei meinen Schwangerschaften immer ein Beschäftigungsverbot, weil ich jedes Mal Blutungen hatte und die Schwangerschaft immer auf der Kippe stand. Jede körperliche wie psychische Anstrengung sollte mir erspart bleiben. Mich haben die Fachärzte krank geschrieben. So kenne ich das auch von anderen Schwangeren. Sprich mit deinem Facharzt!
LG
Juli