Hallo meine Lieben,
ich bin aktuell 11+0 und möchte in Ca zwei Wochen meine Chefin über meine Schwangerschaft informieren. Ich arbeite an einer Grundschule in allen Jahrgängen und mache noch die Sprachförderung für Flüchtlingskinder und gebe Schwimmunterricht.
Kann mir vielleicht einer erzählen, was auf mich zukommt, wenn ich meine Schwangerschaft bekanntgebe?
Ich arbeite in NRW.
Freue mich auf Antworten.
Caro mit Sternchen im Herzen und Wunder im Bauch 11+0
Gibt es hier Schwangere Lehrerinnen?
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Hi!
Bin zwar auch lehrerin aber in einer höheren schule und in Österreich. Wird dir nicht viel helfen...
Lg
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Hallo und herzlichen Glückwunsch!
Ich habe die Schulleitung in der 16. Woche informiert (habe leider zwei Sternchen und dann kamen noch Ferien dazwischen). Wir haben direkt einen Termin bei BAD gemacht um mein Immunstatus zu prüfen. Ich musste direkt nach Hause und dürfte erst wieder zur Schule als BAD das ok gegeben hat (hat ca. eine Woche gedauert).
Die Schulleitung hat eine Gefährdungsbeurteilung durchgeführt und dann warst das auch schon.
Ich kann mich aber noch vage daran erinnern, dass Sportunterricht nicht mehr erteilt werden darf.
Ab der 20. ssw habe ich keine Aufsicht mehr geführt.
Alles gute für die Schwangerschaft! 
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Müsstest du doch beim BAD melden oder hat das deine Schulleitung gemacht? Wie lange hat es gedauert, bis du einen Termin hattest? Muss ich meiner Schulleitung nur den Mutterpass zeigen?
Danke für deine Antwort.
LG
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Als ich die Schulleitung informiert habe, hat sie direkt zum Hörer gegriffen und den Termin ausgemacht. Den Termin habe ich in zwei Tagen bekommen. Ich habe meinen Mutterpass nie gezeigt, habe nur den ET mitgeteilt. Das hat ihr gereicht.
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Ich studiere noch Lehramt, bei mir wurde nur der Schutz auf Ringelröteln geprüft, weil ich sonst meine praktischen Stunden in der Schule nicht mehr machen dürfte und dafür ein BV bekäme. Wurde das bei dir geprüft? Bzw bist du dagegen immun?
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Ich habe es so früh wie möglich gemacht, weil ich a) ohnehin wegen der Übelkeit länger krankgeschrieben war und b) eine Gefährdungsbeurteilung der SL für den Betriebsarzt brauchte. Der nimmt dann Blut ab, lässt die Titer bestimmen und gibt eine Empfehlung ab, ob du arbeiten darfst oder nicht. Oftmals sind die Titer gerade für den Grundschulbereich nicht ausreichend und dann gefährdest du unwissentlich das Kind :(
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Werde es ja jetzt schnell bekanntgeben, bis letzten Mittwoch waren noch Ferien.
LG
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Bei mir hat sich absolut nichts geändert.
Ich habe bis zum Schluss Sportunterricht erteilt und Aufsicht gemacht.
Ich denke, dass ist individuell und davon abhängig wie es der Schwangeren geht.
Ich war nicht so "empfindlich", hatte aber auch kaum Beschwerden.
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Huhu,
Ich bin Lehrerin in Berlin, denke aber manche Dinge sind sehr ähnlich... ich habe meinem Schulleiter schon vor den Sommerferien von meiner Schwangerschaft (7ssw) erzählt, da ich mit Chemie als Fach eh raus bin und dass dann für die Planung einfacher war... aber was wirklich wichtig ist, ist die Untersuchung durch den Betriensarzt auf Antikörper von Röteln, Ringelröteln, Masern und Keuchhusten... bis die Ergebnisse da sind, darfst du eigentlich nicht mit Kindern/Jugendlichen unter 18 arbeiten. Falls das noch nicht durch deinen FA gemacht wurde, würde ich die Schulleitung schnellstmöglich informieren, vor allem bei der Arbeit mit Flüchtlingskindern kann man leider nicht von Impfungen dieser gegen Kinderkrankheiten ausgehen...
Alles Gute und eine tolle Kugelzeit,
Samsa mit 
13+6
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Ich unterrichte auch Chemie und das habe ich bis zum Schluss auch gemacht. Darf ich fragen warum du aus dem Chemie Unterricht rausgenommen wurdest?
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Unfallgefährdungen bei Experimenten, Umgang mit CMR Stoffen!
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Du solltest am besten jetzt schon einen Betriebsarzt Termin abmachen. Das geht auch ohne Wissen und Zustimmung der Schulleitung.
Du brauchst wegen Kinderkrankheiten bestimmte Impfungen (nämlich Röteln!), sodann Immunität gegen Ringelröteln in bis zur 20. SSW und Windpocken immunität oder Impfung. Die Imfpungen stehen im Impfpaß. (Nachgeimpft wird natürlich nicht!!)
Wenn du die nötigen Immunitäten hast, darfst du prinzipiell weiter arbeiten. Aber bei Flüchtlingskindern halte ich das für weniger gut, eine Schwangere einzusetzen, wegen anderer Infektionsmöglichkeiten und Schwimmunterricht scheidet aus weil du keine Notfallhilfe leisten sollst.
Das ist in allen Bundesländern einheitlich.
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Hallo,
Ich hatte das Problem auch gerade. Du musst erst einmal deine SL informieren. Diese füllt mit dir dann den Fragebogen aus und den musst du auch mit zum BAD nehmen. Ich hatte nach 1 Woche einen Termin undder Brief kam per Post fast 10 Tage später... hat also schon länger gedauert. Bei mir passten die Titer für Windpocken und Ringelröteln nicht. Ich habe sofort ein Beschäftigungsverbot für die Arbeit mit SuS unter 11 für die gesamte Schwangerschaft bekommen. Ich würde auch beim nächsten Mal wieder früh Bescheid sagen. Viele Kinderkrankheiten sind ja auch schon ansteckend, auch wenn man es den Kindern noch nicht ansieht. Und gerade im Grundschulbereich und jetzt mit den kleinen Mäusen lässt sich ein auch teilweise enger Kontakt auch nicht vermeiden. Ich komme übrigens aus NRW.
LG,
mcs (23+3) und kleinem Mann im Bauch
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Vielen Dank für deine Antwort, weißt du ob man den Immunschutz hat, wenn man selbst dagegen geimpft ist?
LG
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Ich bin auch Lehrerin. Hatte 1 fg, dann war ich beim zweiten mal schwanger im bv ab der 8. Woche.. da ich keinen röteltiter hatte.
Letztlich habe ich das Kind in der 12. Woche an einer Ringelrötelninfektion verloren.
Jetzt bin ich wieder ganz frisch schwanger und direkt in der 5. Woche beschäftigungsverbot!
Ich komm damit auch gedanklich nicht klar... ich hab einfach Angst.. liegt aber auch an meiner Vorgeschichte
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Hast du dem Arzt von deiner FG erzählt? Ich hatte auch eine im März in der 7 SSW.
Werde es jetzt schnell sagen, wenn mal selbst dagegen geimpft ist, ist man dann automatisch immun?
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Bei, du bist nicht automatisch immun. Ich brauchte zB 3 Impfungen gegen Mumps, masern, röteln im immun zu sein, dabei sind nur zwei vorgesehen und alle sind immer davon ausgegangen, dass ich immun bin.
Gegen Ringelröteln kann man nicht impfen. Entweder du hast mal eine Infektion durchlaufen und hast nun Antikörper dagegen oder nicht. Eine Ansteckung bis zur 20. SSW ist sehr gefährlich fürs Kind, weshalb da i.d.R. Ein Beschäftigungsverbot im Grundschulbereich ausgesprochen wird.
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Ich bin zwar keine Lehrerin aber i-hilfe
Warten würde ich nicht ... Die ersten 12 Wochen und nochmal bis zur 20 Woche sind die gefärdesten ...
Ich habe kein BV von meinem Arbeitgeber bekommen bis ich beim BAD Wa und der auch das Go geben hat ..
Da ich leider die Immunität nicht habe durfte ich nicht wieder kommen ...